中新網西安4月17日電 (李一璠)記者17日從陜西省人社廳獲悉，今年陜西省將實施就業(yè)創(chuàng)業(yè)十大行動，全力做好就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作，確保該省城鎮(zhèn)新增就業(yè)40萬人以上、城鎮(zhèn)調查失業(yè)率控制在5.5%以內。

　　據悉，陜西省實施中小微企業(yè)就業(yè)政策服務落實專項行動，延續(xù)實施階段性降低失業(yè)、工傷保險費和穩(wěn)崗返還政策，落實創(chuàng)業(yè)擔保貸款政策，鼓勵政府性融資擔保機構為符合條件的創(chuàng)業(yè)個人和小微企業(yè)提供擔保并免收擔保費，面向民營企業(yè)、中小微企業(yè)，加大就業(yè)服務專項招聘活動的力度和頻次。

　　該省實施制造業(yè)等實體經濟聚才引智行動，圍繞陜西省24條重點產業(yè)鏈，編制發(fā)布2023年重點產業(yè)鏈緊缺人才目錄，全年面向制造業(yè)等實體經濟企業(yè)開展人力資源招聘服務100場次，提供就業(yè)崗位50萬個。

　　聚焦重點群體，該省實施公共就業(yè)服務質量提升行動，針對就業(yè)重點群體分類提供線上招聘求職、創(chuàng)業(yè)培訓、勞動維權等精準化、不斷線服務，推動陜西省各地加強零工市場建設，每個縣(區(qū))至少建成1家公益性零工市場。

　　為支持高校畢業(yè)生、農民工、就業(yè)困難人員等重點群體投身創(chuàng)業(yè)活動，陜西省全年力爭實現創(chuàng)業(yè)培訓規(guī)模不少于2.3萬人次、離校5年內高校畢業(yè)生新創(chuàng)業(yè)不少于2000人。開展各類招聘，促進人崗精準匹配。實施人力資源服務機構穩(wěn)就業(yè)促就業(yè)行動，組織開展人力資源市場高校畢業(yè)生就業(yè)服務周、人力資源服務進校園進企業(yè)等專項活動，全年舉辦不少于2000場次招聘會，提供不少于300萬個就業(yè)崗位。

　　同時，陜西省實施就業(yè)能力提升強基行動，圍繞重點產業(yè)項目、急需緊缺職業(yè)和新職業(yè)新業(yè)態(tài)工種、制造業(yè)等高技術含量職業(yè)工種分類實施培訓計劃，精準開展職業(yè)技能培訓，全年培訓不少于30萬人次。面向離校未就業(yè)高校畢業(yè)生，為每人至少提供1次職業(yè)指導、3次崗位推介、1次技能培訓或就業(yè)見習機會。實施農民工就業(yè)創(chuàng)業(yè)推進行動，加強勞務品牌培育和省級返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)示范園區(qū)等示范引領。

　　此外，陜西省還將加快培育10個特色鮮明、專業(yè)領先、貢獻突出的高水平獵頭機構。實施就業(yè)見習崗位募集服務行動，依托“秦云就業(yè)”小程序等平臺，開設就業(yè)見習服務專區(qū)，全年就業(yè)見習崗位募集規(guī)模不少于4萬個，組織見習人員上崗不少于2萬人。(完)

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